我院召开中层干部述职测评大会

1月24日，我院召开中层干部述职测评大会，全体院领导，中层干部共约200人参会，本次会议旨在全面总结各科室在过去一年的工作成果与不足之处，进一步明确未来发展方向，提升医院整体管理水平与医疗服务质量。

大会由党委副书记、院长张波主持，他详细介绍了医院2024年运营情况，过去的一年，全院干部职工按照“三个方向、二大中心、一种制度”的总体思路，稳步推进了医院各项工作，较好完成了各项工作任务。顺利通过三甲现场评审，与省人医共建省级边界类区域医疗中心建设，改造急诊科、建设国医馆、停车楼、风雨连廊等，医院服务能力被湖南省卫健委评为2023年度县医院医疗服务能力优秀等次（全省县级医院仅三家），连续五年在国家三级公立医院绩效考核中取得B+等级，位于全省县级医院前三，连续14年获“全国县级百强医院”称号，并在益阳医专“1+1+1”人才培养工作中被评为优秀单位。大会前，全院中层干部已提交工作总结进行了书面述职。大会中，由部分职能部门主任点评临床医技科室2024年度工作完成情况。

10位职能科室主任从多个方面对2024年度科室的工作完成情况进行了点评，既展示了亮点，也指出了不足、更是提出了明年工作努力的方向。

随后进行的是党支部述职环节，外科一支部书记顾强健，内科一支部书记冷杰分别对本支部年度工作进行了述职。

党委书记熊松明总结讲话，从守正创新、提效提速两个大方面提出工作要求,希望全院干部职工守品牌，守服务，守学科优势，守管理措施，坚持技术创新，服务创新，管理创新，团队协作创新，提效提速，以更高的站位、更宽的视野、更大的格局，谋划医院的未来发展，努力实现高质量发展的新跨越。

会议最后，通过线上无记名打分的形式，对全院各科室、中层干部个人及职能部门工作进行了考核测评。

此次大会不仅是对各科室工作的一次全面检阅，更是激励全体医护人员凝心聚力、砥砺前行的重要契机。激励着大家在新的一年里以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加务实的作风，更加昂扬的斗志，更加铿锵的步伐，为实现医院的可持续发展而努力！